Соис катели

punktualnostНежно люблю людей, и больше всех — соотечественников. За душу, разумеется. Но вот пунктуальность и прочее там умение договариваться — не их конек.


Второй день собеседую на небольшую должность. Пять собеседований было назначено на среду, пять — на сегодня. В среду — дошли двое. Еще одна перезвонила, попросила перенести на другой день, другая написала, что сегодня не может, без продолжения. Пятая канула безвестно.

Сегодня — первая опоздала на 15 минут, вторая позвонила и сказала, что у нее как раз вот только что сломался замок (я глумливо предложил ей придти в 14 ч — согласилась. Жду, весь в надеждах). Третьей пока нет безвестно.

Это как раз та, что перенесла визит со среды на сегодня. Видимо, постеснялась второй раз звонить по тому же вопросу.

Заиньки.

Share

10 комментариев

  1. А может, дело в должности, на которую претендуют соискатели? Какая должность — такие и соискатели.
    Например, наивно было бы рассчитывать, что на вакансию библиотекаря будут ломиться бывшие десантники…

    [Ответить]

    kosta Ответил:

    в смысле, если б я грузчиков искал, еще бы хуже было?

    [Ответить]

    Yulya Ответил:

    Не отчаивайтесь Константин!Я уверена что вы нашли Гуру 1С,который чрезвычайно эффективно вычеркивал буковки:)

    [Ответить]

    kosta Ответил:

    гг
    привет, Юлия
    нет, мы девочку без опыта берем
    но да, неплохо вычеркивала

    [Ответить]

    Yulya Ответил:

    Безмерно счастлива за Вас!Всех благ.

    [Ответить]

    kosta Ответил:

    спасибо, и Вам

    похоже, Вы обижены, но непонятно, за что: пост — про пунктуальность, и, значит, к Вам ни малейшего отношения не имеет, Вы были совершенно точны.

    просто, когда из 12 человек пунктуальны только 5 (ок, 7, с учетом вовремя перезвонивших и отменивших) — это мало.

    [Ответить]

    Yulya Ответил:

    О чем Вы,ну какая обида…Нельзя прямо порадоваться за других,сразу подтекст наровят увидеть)

    [Ответить]

  2. Вполне возможно.
    Перегар, аромат «трудового пота», «не слишком свежая» одежда — атрибуты некоторой части контингента соискателей должности грузчика… Но не всех, конечно 🙂

    [Ответить]

  3. Попробуйте поставить себя на место соискателей. Обзваниваются 10-15 потенциальных работодателей. Не факт что вы окажитесь на первом месте в списке. Если работа найдена, конечно неплохо бы бы обзвонить всех оставшихся и предупредить. Но положа руку на сердце — так ли оно вам надо? Ведь они у вас тоже не единственные в списке и прекрасно это понимают.

    Перезвонили и передоговорились? Значит где-то что-то не срослось.

    Вопрос: если соискатель позвонит вам и честно скажет, что он не пришел (не придет) потому что нашел предложение лучше, но к сожалению его там не взяли (или так: он сходит сначала туда и если не возьмут, то придет к вам) как вы к этому отнесетесь? Нормально? Готов поверить что это так. Вы особенный работодатель. А как к этому отнесется работодатель «среднестатистический»? Стоит ли удивляться что соискатели придумывают какую-то лажу вместо того чтобы сказать честно?

    [Ответить]

Добавить комментарий для Марина Отменить ответ

Войти с помощью: 

Ваш e-mail не будет опубликован.

Post comment